Courageous Inclusion

Van intentie naar meetbare inclusie

Diversiteit en inclusie zijn voor veel organisaties strategische thema’s geworden. Terecht: een inclusieve werkomgeving vergroot betrokkenheid, creativiteit, innovatiekracht en aantrekkelijkheid als werkgever en businesspartner. Tegelijkertijd ervaren veel organisaties dat DEI-initiatieven wel bewustwording creëren, maar onvoldoende leiden tot duurzaam ander gedrag en meetbare resultaten.

Zonder concrete handvatten blijft inclusie een intentie in plaats van een structureel onderdeel van de organisatiecultuur. Effectieve inclusie vraagt om leiderschap, taal en gedrag dat veiligheid en eigenaarschap creëert.

Download brochure

Stel je vraag

Plan een afspraak

Ervaring na de training

Geen ervaringen gevonden.

Courageous Inclusion

Courageous Inclusion is een praktisch en verdiepend programma dat medewerkers en leidinggevenden helpt om inclusie daadwerkelijk vorm te geven in gedrag en besluitvorming. Het programma is gebaseerd op de onderzoeken en boeken van Jennifer Brown, auteur van ‘How to Be an Inclusive Leader’ en gecombineerd met Blanchards decennialange werk in het trainen en coachen van miljoenen leidinggevenden over hoe te groeien en te veranderen. Centraal staat het Inclusive Leader Continuüm, waarin deelnemers inzicht krijgen in vier ontwikkelfasen: Unaware, Aware, Active en Advocate. Deze structuur maakt inclusie concreet, bespreekbaar en ontwikkelbaar op ieder organisatieniveau.

Bewezen aanpak met duurzaam effect

De training gaat verder dan bewustwording alleen. Deelnemers ontwikkelen:

Een inclusieve mindset die veilig en open gedrag stimuleert

Inzicht in eigen bewuste en onbewuste overtuigingen

Vaardigheden om inclusie bespreekbaar te maken in dagelijkse interacties

Handelingsperspectief om actief bij te dragen aan een inclusieve cultuur

Kies de leervorm die bij je past.

Bij Blanchard bieden we flexibele trainingsvormen. Kies en combineer de leervorm die het beste bij jou en je team past!

Blanchard trainers kick-off 2025 IMG_6663 kopie

Training op locatie

Trainer geleid: begrijpen – toepassen – oefenen – implementeren

6 uur durende training gefaciliteerd door een Blanchard trainer + digitale hulpmiddelen

Training virtueel

Online sessies: begrijpen – toepassen – oefenen – implementeren

In 3 online sessies van 2 uur gefaciliteerd door een Blanchard trainer.

E-learning

Bewust worden – toepassen – acties plannen

Online programma [EN]: Zelfstudiecursus van 2 uur, bestaande uit 6 modules die in eigen tempo en op zelf gekozen momenten kunnen worden gevolgd (met aanvullende reflecties- en deelmomenten).

Inhoudelijk overzicht [EN]: De belangrijkste concepten in 35 minuten (met optionele reflectie- en deelmomenten).

Digitale hulpmiddelen [EN]: Een jaar lang toegang tot het deelnemersportaal met allerlei hulpmiddelen (video’s, verdiepende informatie, oefeningen, tips, etc.), zodat deelnemers hun kennis en vaardigheden kunnen blijven ontwikkelen.

Training voor interne trainers

Begrijpen – toepassen – oefenen – voorbereiden – uitvoeren – accrediteren

Vraag advies aan

Mark Romijn

T: 0612345678
E: mark.romijn@Blanchardnederland.nl

Plan een afspraak

Waarom Blanchard?

Wij maximaliseren individuele prestaties en organisatieprestaties en maken meetbare vooruitgang en echte transformatie mogelijk.

Meer dan 40 jaar ervaring.

Leerervaringen die verbinding creëren en resultaat opleveren

Succesvolle programma’s gebruikt door duizenden organisaties in meer dan 30 talen.

Wereldwijd actief in 70 landen.

Het wereldwijd meest gebruikte leiderschapsmodel.

Relevante, aansprekende en wetenschappelijk onderbouwde content.

Lees meer over Blanchard

Voor wie?

De training levert blijvende impact op.
Dit zijn de resultaten die deelnemers meenemen in hun werk en dagelijks leven.

Managers die essentiële managementvaardigheden willen verbeteren

Potentiële leiders

Nieuwe leidinggevende

Projectleiders

Vraag informatie aan

Inspiratie uit de praktijk

Courageous Inclusion

Van intentie naar meetbare inclusie